Ich begleite Sie auf dem Weg zur Lösung Ihres Anliegens - sei es beruflich oder privat.
Intro
Als Systemische Beraterin, Coachin und Supervisorin bereichert mich die Arbeit mit und für Menschen sehr. Ich bin neugierig, andere Perspektiven zu erkunden und Menschen zu begleiten. Hierbei bin ich Weggefährtin und keine Bergführerin. Auf Augenhöhe gehe ich mit Ihnen ein Stück des Weges. Dabei interessiert mich, wohin die Reise geht und wir planen gemeinsam die Route, starten und gehen Schritt für Schritt und in Ihrem Tempo.
Vielleicht bleiben wir dabei auch hin und wieder stehen und genießen die Aussicht bevor wir weiterwandern. Oder wir finden heraus, dass ein Abstecher lohnenswert wäre. Vielleicht entscheiden Sie auch, dass es bereits so gut ist, wie es gerade ist. Wir sind während der gemeinsamen Zeit stets im Austausch, um sicherzustellen, dass es für Sie so passt. Ich freue mich mit Ihnen gemeinsam neue Wege und Ziele zu erkunden — vor Ort (Raum Augsburg) sowie online!
Mein Angebot
— in Präsenz oder online —
Beratung
Meist geht es bei der Einzel- oder Paarberatung um Unterstützung und Begleitung von Herausforderungen, Veränderungen im Leben oder auch Krisen. Beispiele für Themen sind die Bearbeitung und Lösung von Konflikten oder die Veränderung alt bekannter „Themen“ und störender Verhaltensmuster aber auch der Abbau von Blockaden oder Unterstützung bei der Entscheidungsfindung. Ich arbeite systemisch, das heißt, Sie sind der Experte für Ihre Themen und ich rege durch Fragen neue Perspektiven an. Diese Perspektiven ermöglichen es, neue Lösungen zu kreieren und alte Muster aufzubrechen.
Probieren Sie es aus!
Coaching
Häufig geht es im Coaching um Spannungssituationen innerhalb des beruflichen Umfeldes. Auch persönliche Konfliktsituationen, die die Leistungsfähigkeit einschränken, oder berufliche Veränderungswünsche können Anlass für ein Coaching sein. Was es auch sein mag, durch Systemisches Coaching eröffnen sich für den/die Coachee neue Handlungsmöglichkeiten und neue Ideen werden erschlossen. Je nach Thema werden neben den persönlichen Kompetenzen und Stärken auch Organisationsstrukturen und die Unternehmenskultur berücksichtigt.
Neugierig?
Supervision
Im Mittelpunkt des Systemischen Supervisionsprozesses stehen die Anliegen, Problembeschreibungen, Veränderungs- und Zielwünsche der Supervisand:innen. Mögliche Zielsetzungen für Supervision sind etwa die Reflexion des Arbeitskontexts, die Begleitung von Veränderungsprozessen oder die Erweiterung oder Vertiefung von Handlungskompetenzen. Auch die Steigerung der Motivation der Mitarbeiter:innen sowie die Erweiterung oder Vertiefung persönlicher Erkenntnisse über eigene Möglichkeiten und Grenzen können ein Supervisionsthema sein. Mögliche Settings sind Einzel-, Team-, Leitungs- oder Fallsupervision.
Haben Sie Fragen?
“Rückblickend fand ich es beeindruckend, dass Frau Weinhold es schaffte, mich am Anfang erst „anzutreiben“ und dann aber den Zeitpunkt richtig wählte, mich auch wieder zu bremsen und nicht alles auf einmal zu wollen.”
- K.S.
Über mich
Seit 17 Jahren bin ich in der Automobilbranche in unterschiedlichsten Funktionen tätig. Da ich noch intensiver mit Menschen arbeiten wollte, absolvierte ich vor sechs Jahren die Prüfung zum Heilpraktiker für Psychotherapie. Dabei kam ich das erste Mal bewusst mit dem Systemischen Ansatz in Kontakt. Im Anschluss startete ich die Weiterbildung zur Systemischen Beraterin (DGSF). Im Jahr 2022 begann ich die Weiterqualifizierung zur Systemischen Coachin, Supervisorin und Organisationentwicklerin am Systemischen Institut Augsburg.
Mich fasziniert beim Systemischen Ansatz in erster Linie die positive und sehr wertschätzende Grundhaltung Menschen gegenüber. Menschliches Verhalten im Kontext zu betrachten, Wechselwirkungen zu berücksichtigen, ist aus meiner Sicht ein sehr gewinnbringender und moderner Ansatz. Seit einigen Jahren arbeite ich nun erfolgreich mit Klient:innen und unterstütze sie bei ihren privaten und beruflichen Themen in Präsenz oder auch online.
Zur Qualitätssicherung und kontinuierlichen Weiterentwicklung meiner Arbeit nutze ich kollegiale Intervision sowie regelmäßig Supervision.
Kontakt
Haben Sie Fragen zu meinem Angebot, oder wie wir zusammenarbeiten könnten? Das freut mich! Teilen Sie mir gerne auch Ihre besonderen Terminwünsche mit, ob Sie vorzugsweise Termine am Vormittag, Nachmittag oder am Abend vereinbaren möchten.
Rufen Sie mich an oder senden Sie mir eine Nachricht über das Kontaktformular oder per E-Mail.
E-Mail: info[at]beratung-weinhold.de
Mobil: +49 176 875 975 10